本文作者曾是我的一位同事，他在一家知名国际游戏开发企业任职关卡设计师（level designer）长达5年，本身也是非常资深的游戏玩家，作为一个“进过城”也“出过城”的过来人，听他聊聊游戏公司的真实情景，对于咱们这些想进游戏圈的年轻朋友们，恐怕也能满足你们小小的窥探欲吧？又或者能对你们重新认识游戏企业有一定的帮助，那真就太好了。

　　在本文开始之前，请允许我普及一下游戏企业的常识：一、我们上班不能玩游戏；二、我们中只有程序员才负责编程；三、大部分时候的大多数人的工作都和“创意”这个概念扯不上任何关系。

　　当我第一次走进这家公司的时候，第一眼看到的是一个外国女人。你知道外国人在很多时候会有许多奇妙的作用，在这种场合下，他们的出现让人觉得这是一家非常靠谱的公司。当然这是肯定的，这是一家欧洲数一数二的游戏发行公司，在上海所开设的工作室，也是当时全中国最大的家用机游戏制作公司。和那些连职能安排都一团混乱的网络游戏公司不一样，能够在这里供职，你才真正算得上能称自己是一个“游戏开发人”。

　　关卡设计师（level designer）的重要工作就是将游戏设计师设想的关卡及场景在专业的开发工具中得以落实，图为一位关卡设计师正在工作

　　假如你的志向止于此，那也到就罢了。但是人们一直以来都没有能够接受到全面清晰的认识，真正地了解制作游戏是一项怎样的工作。流于表面的看法让很多人认为，做游戏是一件非常爽的事情，上班本身就是在玩游戏，而且能够威风八面地做写程序这种一般人都干不了的工作，制作游戏的过程中思维和创造力天地大碰撞，脑子里火花四溅、华丽非常。难怪，这些都是最表面、最直接的信息——游戏都是要让人玩的，不玩游戏没法儿做游戏；游戏都是电脑里面的程序；游戏都有一些超越常人所想的奇妙点子。于是，游戏制作者们就是艺术家、程序员、骨灰级的高手玩家，集理性思维和感性心灵为一身的大人物了。

　　事实不是这样的。你所想象的这种人，即便是站立在人员结构最顶段的阶层中，也屈指可数。大多数人只是身居己职，干好自己的本分工作，并且尽可能向更高级的职业等级努力而已。基本上，他们和一般的商业白领或是以体力劳动为主的务工人员没有什么两样。